追い込まれて、誰にも言わず辞めてしまう社員を無くしたい。
普段から何かあれば相談できたり、協力し合えるつながりをつくりたい。
お互いに学び合えたり、刺激のし合える横の関係をつくりたい。
部門を超えた取り組みがもっと自然に生まれるようにしたい。

本プログラムは、同期、同世代の人材による継続的なワークショップを展開することで、学び合い、助け合える仲間づくり、絆づくりを行っていきます。管理職になり、横断的な視点で仕事をしていく前に、何かあれば相談し、協力し合える土台となる関係づくりを行っていきます。