企業を取り巻く環境が多様化する中、現場での人材育成強化は必須の課題となり、解決方法を模索している状況が続いています。
・どうすれば『部下と向き合い、人を育てるマネジャー』を育てることが出来るのか。
・また、そのような動きを拡大し、人が育つ組織をつくるためにはどうすればよいのか。
本セミナーでは、このような悩みを解決するための方法を、実際の企業事例を交えながらご紹介いたします。
現場のミドルマネジャーの育成や、人が育つ組織づくりについてお悩みの方は是非ご相談ください。
人材育成について課題を抱えているご担当者へ
一つでも当てはまる方はぜひご参加下さい。
□伸び悩んでいる若手・中堅が多く、彼・彼女たちをなんとかしたい
□ミドルマネジャーが部下の成長に関心を持つようになってほしい
□ミドルマネジャーが人材育成に取り組むように、現場での行動を変えたい
□組織全体を人が育つ風土に変えていきたい
現場のミドルマネジャーの育成について、人が育つ組織づくりについてお悩みの方は是非ご参加ください。
【当日の流れ】
1.人材育成の行動変容を起こすポイント
2.人材育成の行動変容プログラムについて
3.導入企業事例(個人の変化と組織への展開例)
4.質疑応答
セミナーの詳細についてはパンフレットをご覧ください。
終了
2013年6月13日(木)14:00〜16:00(開場 13:30)