ジェイフィールは、良い感情の連鎖を起こすこと
人と組織と社会の変革を支援するコンサルティング会社です

私たちのメッセージ映像はこちら

【人事マネジメント】高橋克徳 あとがきのあとがき「上司がさっぱりわかってくれない」と思っているあなたへ

雑誌「人事マネジメント」(2013年8月発行)
「あとがきのあとがき」コーナーにて、
2013年7月刊行「「上司がさっぱりわかってくれない」と思っているあなたへ」の著者 高橋より人事担当者様へメッセージを語っております。

組織の世代間のギャップをなくし、互いの強みを活かせる職場づくりとは!?
その関係性の改善方法を記しています。

Publication - 出版書籍、メディア掲載

Seminar

最新のセミナー

参加受付中
無料
静かな分断を超える実践型ワークショップ
開催日程:2025/09/30(火)15:00~17:00

#エンゲージメント

#分断

参加受付中
無料
管理職の罰ゲーム化を越える人財育成法
開催日程:2025/10/08(水)15:30~17:00

#マネジメント

#人材育成

参加受付中
無料
オンライン
単日開催
マネジメント革新「感情は宝の山」感情に翻弄されるチームを感情でつながるチームに変貌させる方法
開催日程:2025/09/25(木)11:00-12:00  終了後アフタートークあり(約30分間)

#心理的安全性

#自分の在り方

#組織風土

#組織開発

#マネジメント